Las nuevas generaciones están desarrollando y fomentando nuevos patrones laborales, por lo que aquellas personas que ejercen como reclutadores, deben considerar poner en práctica nuevas formas de entendimiento sobre qué busca la generación z en las empresas. Y decimos “nuevo” porque está contemplado que a finales de esta década, este sector constituirá el 30% de … Leer más…
El proceso de cambio organizacional es como un enigmático rito chamánico que busca la transformación. Es un evento que desafía las cadenas del conformismo y la rutina para iniciar un proceso de cambio organizacional. Al igual que en la naturaleza, donde las estaciones cambian y los ciclos se renuevan, las organizaciones también experimentan fases de … Leer más…
¿Es posible medir los resultados de un área de RRHH? ¡Así es! Pero, ¿cómo podemos usar estos KPIs de recursos humanos para retener y fidelizar a nuestro talento? En este artículo te proponemos formas para alcanzarlo de manera efectiva. Así, podrás ver cómo los KPIs de recursos humanos pueden ser como hechizos o rituales que … Leer más…
En medio del ajetreo y el estrés de la vida laboral moderna, es fundamental encontrar formas de crear un espacio de bienestar laboral. Imagina un lugar donde la confianza es sagrada, donde la convergencia de ideas, la diversidad, la creatividad y la comunicación viven. Y además las relaciones prosperan de manera positiva, siempre. No, no … Leer más…
A partir del 2019 se sumó a la fuerza laboral la primera generación de centennials en las organizaciones y con ello se hizo presente una tendencia que iba en crecimiento con los millennials, pero que aumento con esta generación, generándole a las empresas una inquietante duda, ¿por qué la Generación Z busca espacios de trabajos … Leer más…
Las dinámicas de trabajo en equipo son fundamentales para el éxito de cualquier organización. Para lograr resultados efectivos, es importante identificar y comprender los roles que cada miembro del equipo desempeña. En este blog, te explicaremos la importancia de identificar 9 roles clave en un equipo de trabajo y por qué es fundamental reconocerlos. La … Leer más…
Si deseas ser un líder efectivo o simplemente quieres comprender mejor las características de un buen líder se destaque, ¡sigue leyendo para obtener más información sobre el liderazgo! Un buen liderazgo es esencial para el éxito de cualquier equipo u organización, es capaz de influir positivamente en sus seguidores al motivarlos y motivarlos para lograr … Leer más…
Una estrategia de cultura organizacional 2023 comprende los valores compartidos por las personas dentro de una compañía. Transmite un sentido de identidad a los miembros de la empresa, facilita la generación de un compromiso con algo más grande que el interés personal de un individuo. En una empresa, la cultura organizacional no debe ser permanente … Leer más…
La herramienta poderosa y comprobada en todo el mundo que mide los intereses, el enfoque profesional, las necesidades internas, las motivaciones y preferencias ocupacionales y directivas para conocer lo que involucra al empleado. En el blog de hoy, hablaremos de qué es certificación Birkman®, además de saber cómo funciona y cómo podemos sacarle provecho al … Leer más…
En un mundo cada vez más conectado y cambiante, el talento se ha convertido en un recurso escaso y pero muy cotizado. Cada vez más, las marcas compiten en nuevos escenarios. Liderar ya no sólo depende de construir una propuesta de valor novedosa, sino también de contar con el equipo de personas perfectas para ello. … Leer más…
